Training
組織内スピーカートレーニング
組織にはこんなにある！「人前で話す場面」
1.プレゼンテーション
プレゼンテーションスキルは誰もが身につけられる
人前で話すのが苦手と感じている社会人は8割以上に上るというデータがあります。
しかし、人前で話すことはスキルを身につけ練習することで、誰もができるようになります。
組織では、社内外問わずプレゼンテーションをする機会は多くあります。組織内スピーカーを増やすことで、そのプレゼンテーションをより効果的に行うことに繋がります。
2.社内研修
人材育成のために必要な「伝わる力」
研修を社内で行っている組織は多くあります。その際、社内講師は独学で内容や話し方のスキルを学んでいる人がほとんどです。
TSUTAWARU Labは、30年以上に渡り、大人から子供まで幅広く教えてきた実績があります。そのノウハウを元に、社内講師のスキルアップを図り、より効果的な研修を可能にします。
3.オンラインセミナー
オンラインセミナーはお客様満足度と獲得につながる
この数年増えているオンラインセミナー。
リアル会場のセミナーとは違うコツやスキルがあります。
オンラインセミナーは、お客様満足度をアップしたり、お客様獲得にもつながる重要な機会です。
そのセミナーで話す際に、よりわかりやすく・魅力的に伝える力を磨いていきます。
4.式典やイベント
組織内の催しは組織を一体化させる
組織の催しは様々あります。
記念式典・株主総会・親睦会など、社内向けもあれば、お客様やお取引先を招いて行うことも多くあります。
その催しを魅力的に行うには、司会進行をする人はもちろん、挨拶やプレゼンテーションを含めて「伝わる力」が欠かせません。
また、催しはチームや組織を一体化させ、強くする作用もあります。
5.製品展示会
製品やサービスの魅力を伝える
製品やサービスの展示会では、お客様を始め取引先様と直接コミュニケーションが取れる貴重な場です。また、セミナーなどを行う場合もあります。
多くの方に製品やサービスの魅力を伝えられる場を、より有用な機会にできます。
Training Flow
トレーニングの流れ
▶︎まずはお問い合わせください
お問い合わせフォームからお問い合わせください。
その後、弊社よりご連絡いたします。
▶︎トレーニング前
現状把握を行い課題の洗い出しと明確な目標設定
事前アンケートと打ち合わせ
どのような課題をお持ちか、どのような場面で話すのかなど、細かにヒアリングをして打ち合わせをさせていただきます。
また、トレーニングを受ける方にも事前にアンケートを取ります。
音声波形診断
話し方パーソナリティ診断®︎
▶︎トレーニング
一人一人と向き合いながら行います。
また、チームの結束力が生まれるような工夫も行います。
録画・録音
トレーニング中はもちろん、受講者が本番で話した録音や録画を最大限活用し、本番で力を発揮できるように効果的・効率的にトレーニングを行います。
気づきのフィードバック
30年の蓄積を元にしたフィードバックは、「なぜ、そうなのか」「どこをどう直せばいいのか」を的確に、わかりやすく伝えることで上達のスピードがアップします。
チーム力を高める
組織内でトレーニングすることの良さは「チームで取り組める」ということです。お互いに長所や改善点に気づきながら、それをフィードバックし合ったり、より良くしていこうとしたりなど、刺激を受け合いながらトレーニングに取り組めます。
また、トレーニングプログラム自体も、チームで取り組む内容の工夫を行っています。
内容・構成サポート
話し方（口調面）を改善しても、内容や言葉選びが伴っていなければ伝わりません。多様性の時代に合わせた言葉選びや伝わりやすい構成など、内容面のサポートも行います。
▶︎審査会
トレーニングの最後は、受講者は組織の役職者を迎えて審査会を行います。
トレーニングを本番通りに。
本番をトレーニング通りに行うために。
本番で力を発揮するには、本番と同等程度の場面や緊張感の場で話すことが求められます。その一つが審査会です。審査会は、トレーニングのモチベーションにもなります。
また、お互いの長所や改善点の気づきになり、次の目標に向けてスキルアップを図れます。
審査項目・審査員に関しては、ご担当者様とご相談をして行います。
▶︎話し方コンサルティング
4回のトレーニング後に、月に1回、ブラッシュアップをするトレーニングとコンサルティングを行うコンサルティングプランもご用意しています。
トレーニングで身につけたことを、いつでも体現できるように磨いて行ったり、組織内スピーカーが、他の人に教えられるようにスキルを磨いて行きます。
Training Plan
トレーニングプラン
ベーシックプラン
4回トレーニング
（内1回は審査会になります）
話し方の基本的なスキルを磨き、本番で人前で話せるようにトレーニング致します。
＜内容例＞
⚫︎診断を通して
自分の話し方を客観的に知る
⚫︎通る声のトレーニング
⚫︎説得力を出すボディランゲージ
⚫︎伝わる間の取り方
⚫︎多様化時代の伝わる言葉選び
⚫︎伝わる話の組み立て方
＜人数＞
1回のトレーニングの最少催行人数4人
最大10人
＜料金に含まれるもの＞
・初回ヒアリング
・音声波形診断
・話し方パーソナリティ診断
・トレーニング4回
・トレーニング中のサポート
・ホームワークプログラム
・テキスト
＜料金＞
最少人数4名 385,000円（税込み）
話し方
パーソナリティ診断®︎
診断＋診断結果説明
話し方パーソナリティ診断は、パーソナリティ心理学のビッグファイブを元に、TSUTAWARU Labの30年の蓄積データで分類した話し手の個性と印象がわかる診断です。
話し方の印象は伝わるためには欠かせない要素です。その印象は、話し手自身の特性とも深く関わっており、その両面を診断から紐解きます。
そうすることで、「伝わる」話し方の改善点がわかります。
＜診断の流れ＞
1.お申し込み
2.診断を受ける人はヒアリングシートをご記入いただきます。
3.診断を受ける人の1分ほどの動画と指定する写真・ヒアリングシートをお送りいただきます。
4.診断には1〜2週間ほどお時間をいただきます。
5.診断結果の説明
＊説明は、オンライン・リアルいずれも対応いたします。
その際、診断を受けた方全員に集まっていただきご説明をいたします。
＜人数＞
4名〜お受けいたします。
＜料金例（税込み）＞
4名 121,000円
（1名22,000円＋診断説明33,000円）
話し方コンサルティング
半年契約〜
4回のトレーニング後に、月に1回、ブラッシュアップをするトレーニングとコンサルティングを行います。
トレーニングで身につけたことを、いつでも体現できるように磨いて行ったり、組織内スピーカーが、他の人に教えられるようにスキルを磨いて行きます。
＊トレーニングの場所について
基本的には御組織のご指定の場所に伺います。なお、トレーニング場所がご用意いただけない場合はこちらでスタジオを用意いたします。（別途、会場費が必要になります）
＊旅費交通費に関して
都外の場合は、別途、旅費交通費が発生する場合があります。